企業文化培訓

近期熱門企業文化培訓公開課 Hot Trainings

向阿里學習：阿里巴巴文化與政委之道 深圳：2023年03月31日

課程背景 揭秘阿里巴巴企業文化和政委體系 政委體系是貫徹從上到下到底想要什么的非常核心的組織保證！——阿里巴巴 極具特色的政委體系，對阿里巴巴集團的發展方向和組織整體的發展規劃起了非常重要的指導作用。馬云對政委體系也是給予了很高的評價：在阿里巴巴的發展過程當中，政委起到了非常大的作用，最關心的有......

企業文化診斷與建設 上海：2023年05月10日

課程介紹 三流的企業看財務，二流的企業看管理，一流的企業看文化！《基業長青》告訴我們，能夠基業長青 的企業，貴在它擁有自己特殊的企業文化，并以企業文化作為自己永續經營的抓手。在不確定的時代， 我們能確定的是這個組織的使命、價值觀等均為企業文化的要件。在強調領導力的時代，我們強調的是 對于人的工作，對于組織的經營，那么企......

向阿里學習：阿里巴巴文化與政委之道 廈門：2023年05月12日

課程背景 揭秘阿里巴巴企業文化和政委體系 政委體系是貫徹從上到下到底想要什么的非常核心的組織保證！——阿里巴巴 極具特色的政委體系，對阿里巴巴集團的發展方向和組織整體的發展規劃起了非常重要的指導作用。馬云對政委體系也是給予了很高的評價：在阿里巴巴的發展過程當中，政委起到了非常大的作用，最關心的有......

向華為學習——企業文化與創新管理高級研修班 深圳：2023年05月16日

【培訓背景】 深圳是中國首個經濟特區，是中國對外開放的窗口，現已發展為非常有影響力的國際化都市，創造了舉世矚目的“深圳速度”，同時享有“創客之城”等美譽。在這座城里，有一群追夢的人，一群追夢的公司，他們組成了一個構筑智慧經濟的艦隊，而“華為”就是深......

企業文化推動戰略落地和員工職業素養提升 廣州：2023年05月17日

課程簡介 德魯克說：文化能生吃了戰略，可見文化的重要性。企業文化是推動企業戰 略落地和實施的有力武器，一個企業有再好的戰略，如果沒有好的文化去匹配等于0，一個企業有什么樣的戰略就需要有什么樣的文化、機制、團隊去匹配，而要保證這個戰略落地的有力武器就在文化上，就在輿論上，就在文化落地執行上，而文化的落地又會提升員工的職業......

OKR績效管理實戰工作坊 北京：2023年04月07日

課程介紹 -傳統績效管理每年做一次，低效僵化，如何重塑新績效管理，學會運用簡單的模型，將績效管理側重在挑戰性目標設定、反饋輔導、經理與員工的信任合作關系建立、共識共創共達高績效目標？ -OKR績效管理針對當今VUCA不確定時代下互聯網新業務環境工作方式而設計，更強調合作、社交化、快速反應，為企業提供一個全新的敏捷績效管理方法，支持企業高績效達成的同時，培養一批具有高挑戰性和成長性思維的人才。 -本工作坊講師擔任世界知名500強醫療企業人事總監和人才發展總監職務十多年，親自負責......

KPI的有效設定 上海：2023年04月12日

【課程收益】 你是否為如何設定關鍵業績指標而困惑？您是否為關鍵績效指標無法取舍而糾結？作為績效管理的一個重要工具，關鍵績效指標（KPI）被廣泛采用，本課程就KPI的本質正本清源，就KPI的設定方法引入科學模型，條分縷析，讓人力資源管理人員迅速掌握科學的KPI的系統方法，快速提高企業的績效管理水平。 【課程對象】 人力資源總監、經理、主管、績效管理負責人及各非人力資源部門負責人。 【課程大綱】 1. 什么是KPI（關鍵業績指標） •目標管理還不夠嗎：為什么還要KPI ......

學習地圖構建工作坊 廣州：2023年04月12日

課程背景： 企業發展離不開人才，人才成長離不開好的培訓體系。沒有學習地圖的培訓就像一盤散沙，想到哪做到哪，最終的效果不理想。 如何建立一個科學、系統、專業和有效的學習地圖？許盛華老師結合他20多年培訓管理經驗，開發出一套有效的方法，在許多企業成功實行且得到了高度評價。 課程收益： 在經過兩天的學習及參與式體驗，您將逐漸掌握以下各項知識和技能 理解戰略成本管理的核心理念和主要分析技巧 了解供應商的報價策略分析和采購對策 掌握四種不同的價格分析方法和實際運用策略 掌握成本分析方法......

制造業人力資源規劃實務 武漢：2023年04月28日

課程背景： 人力資源戰略是企業組織發展戰略或者經營戰略的重要組成部分。人力資源規劃是根據人力資源發展戰略而編制的，服務于人力資源戰略，也是一切人力資源管理活動的指南針。 人力資源規劃是企業根據其戰略目標、發展戰略及外部具體環境的情況，以科學規范的方法，進行人力資源需求和供給的分析預測，編制相應的吸引、留住、使用、激勵的方案，為組織的發展提供其所需要的員工，以完成組織發展目標的過程。 近幾年來，原材料成本及人力成本的上升，及內外部環境的變化，讓制造業面臨嚴峻的考驗，做好人力資源......

企業戰略績效體系設計方案班——手把手教你搭體系 北京：2023年05月19日

課程背景 績效管理與改進一直是企業困擾的人力資源管理主要問題之一。 企業到 底要不要績效管理？ 95 后的激勵還需要績效管理嗎？ 研發人員怎么考核？ KPI 還是實用嗎？ …… 這些問題都是企業人力資源管理者一直存在質疑的問題。 目前中國企業飛速轉型和發展，公司戰略、組織、流程、產品和人才結 構都在面臨著創新和變革，績效管理無疑是助推企業戰略和業務轉型的 最有效工具之一。 所以我們在 2018 年開設本次公開課，一方面全面梳理 戰略績效管理和改進在......

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