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學習地圖構建與年度培訓計劃的制定 上海:2023年10月19日
人力資源管理者、培訓管理者、職業培訓師及培訓愛好者課程內容:第一部分,導入,企業人才培養“散、斷、慢”三大問題1.人才培養“散、斷、慢”三大問題的案例分析2.學習體系解決六大問題第二部分:崗位學習地圖的構建1.學習地圖對人才戰略的意義1.1.什么是學習地圖1.2.從戰略地......
從戰略到人才:年度培訓計劃制定與執行 上海:2023年12月01日
職能部門經理住管、人力資源主管、培訓經理住管等負責培訓的骨干人員。課程大綱一、人力資源管理的四項基本原則一頂層設計原則先行1、企業的戰略分類(1)差異化戰略(2)低成本戰略(3)專業化戰略2、人力資源管理的四個基本原則(1)一切從業務出發(2)價值由客戶決定(3)注重結果而不是過程本身(4)要了解行業特征和本質二、 從......
培訓需求診斷與年度培訓計劃制定(第3期) 杭州:2023年10月20日
一、培訓管理體系模型介紹案例:世界著名企業的培訓體系二、培訓管理的指導思想三、培訓需求分析的基礎——課程體系建設1.課程體系的分類原則2.課程菜單梳理案例:某大型企業通用課程體系分類小組練習與點評:梳理出自己單位/部門的課程體系(結合工具模板完成)四、四種培訓需求分析法的比較1.問卷調查法、戰略......
激活組織業績增長-年度培訓計劃制定與需求分析 長沙:2023年10月13日
培訓經理、人力資源經理或主管、培訓師、內部培訓師。課程背景:每逢年底,對于很多培訓管理者來說,最痛苦的事情莫過于制定培訓計劃了。而無論你是新上任的"小白"還是久經沙場的"老司機"相信此刻的你,臉上一定有個大寫的囧字。那么今天我們就來盤點一下那些正在或將要困擾你的痛!1. 我是新手,培訓計劃到底要寫些什么呀?2. 我是老......
班組長管理技能實戰 上海:2023年10月14日
在企業運營過程中,面臨來自世界各地日益激烈的競爭,幾乎每個企業都在進行自身改造來提高運作效率。組織中的每個部門都必須盡力消減成本,提高工作質量。作為一線的領導班組長在組織生產、執行公司的各項規章制度方面發揮著重要作用。但他們需要認清自己的角色,掌握相應的工作技能來發現并解決問題。課程收益:正確認識自己的角色使用溝通的技......
改善提案與精益氛圍營造 上海:2023年10月19日
第一章:改善提案的意識1.改善提案活動概述2.改善提案活動的起源3.改善提案活動的基本思想4.改善提案的目的5.改善提案活動的五大機能6.改善提案活動的四大原則7.改善提案活動的特點8.大野耐一的十大誡訓視頻分享:豐田創意功夫第二章:改善提案的推進1.改善提案活動的組織結構2.改善提案活動的流程3.改善提案的分類4.改......